L’emergenza retributiva tra riforma della contrattazione collettiva e salario minimo legale

Il saggio analizza e sviuppa alcune considerazioni sulle più recenti proposte legislative e sindacali di riforma della materia salariale, nella consapevolezza che lo stallo delle retribuzioni italiane è conseguenza di un vero e proprio stallo della produttività generale dal sistema economico e ormai, secondo i più, impone un ripensamento del sistema retributivo nazionale a cominciare dalla contrattazione collettiva che ne rappresenta il fulcro. Per tale ragione secondo l'A., a prescindere dalla soluzione che si intende adottare per fronteggiare l'emergenza retributiva, la soluzione dipende anzitutto dalla ricchezza prodotta dal sistema produttivo, perché non si possono redistribuire risorse che non sono disponibili.