Considerazioni sulla struttura contrattuale. Effetti della legislazione sulla struttura contrattuale negli Stati Uniti. Limiti di una struttura contrattuale troppo decentrata. SOMMARIO: 1. Premessa. — 2. Considerazioni sulla struttura contrattuale. — 3. Rappresentanza sindacale e unità contrattuale. — 4. Struttura contrattuale e struttura economica. — 5. La legislazione e la struttura contrattuale. — 6. Il Nlrb come arbitro della struttura contrattuale. — 7. Il Nlrb e la determinazione dell’unità contrattuale. — 8. L’unità contrattuale per categorie specifiche. — 9. Altre categorie escluse. — 10. L’unità contrattuale per più di un imprenditore. — 11. Modifiche dell’unità contrattuale. — 12. Conclusioni.
La determinazione dell'unità contrattuale negli Stati Uniti: la scelta del decentramento e le sue conseguenze / Pellegrini, Claudio. - In: RIVISTA GIURIDICA DEL LAVORO E DELLA PREVIDENZA SOCIALE. - ISSN 0392-7229. - STAMPA. - 4:58(2007), pp. 809-849.
La determinazione dell'unità contrattuale negli Stati Uniti: la scelta del decentramento e le sue conseguenze
PELLEGRINI, Claudio
2007
Abstract
Considerazioni sulla struttura contrattuale. Effetti della legislazione sulla struttura contrattuale negli Stati Uniti. Limiti di una struttura contrattuale troppo decentrata. SOMMARIO: 1. Premessa. — 2. Considerazioni sulla struttura contrattuale. — 3. Rappresentanza sindacale e unità contrattuale. — 4. Struttura contrattuale e struttura economica. — 5. La legislazione e la struttura contrattuale. — 6. Il Nlrb come arbitro della struttura contrattuale. — 7. Il Nlrb e la determinazione dell’unità contrattuale. — 8. L’unità contrattuale per categorie specifiche. — 9. Altre categorie escluse. — 10. L’unità contrattuale per più di un imprenditore. — 11. Modifiche dell’unità contrattuale. — 12. Conclusioni.I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.
